Als eines der führenden mittelständischen Familienunternehmen in der Baustofftechnik und Holzlackindustrie steht die Remmers Unternehmensgruppe mit mehr als 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für höchste Kompetenz in allen Fragen der Bauwerterhaltung.
Seit über 65 Jahren entwickeln, produzieren und vertreiben wir europaweit umweltgerechte, nachhaltige Produktsysteme für den Bauten-, Holz- und Bodenschutz.
In den letzten Jahren haben wir wegweisende Investitionen getätigt. Wir haben einen Ort geschaffen, an dem man mit höchstem Anspruch und in partnerschaftlichem Miteinander arbeitet.
Ausbildung gehört zur Remmers-Kultur
Seit Gründung unseres Unternehmens spielt die Berufsausbildung eine große Rolle in unserer Firmenstrategie. Für uns sind qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der entscheidende Faktor für unternehmerischen Erfolg. Deshalb bieten wir jungen Menschen die Chance zum Eintritt in das Berufsleben. Mit uns könnt ihr eure Zukunft in einem familiengeführten Unternehmen gestalten.
„Ich habe mich für Ausbildung.Plus entschieden, um auch ohne Studium in kurzer Zeit einen hohen Ausbildungsstand zu erreichen. Ich bin der Überzeugung, dass eine praxisorientierte Ausbildung für meine berufliche Karriere von Vorteil ist! Was nutzt die Theorie, wenn man sie in der Praxis später nicht umsetzen kann?“
Sonja Meyer
„1983 habe ich meine Prüfung zum Fachwirt vor der IHK Oldenburg erfolgreich abgelegt. Die Ausbildung zum Fachwirt war neben weiteren Qualifikationen die Grundlage für meinen beruflichen Erfolg. Ich würde immer wieder diesen Weg gehen. Der Fachwirt erleichtert mir auch heute noch, die weit gefächerten Aufgaben in meiner aktuellen Position als Prokurist und Leiter Supply Chain Management bei der Graepel Löningen GmbH & Co. KG erfolgreich umzusetzen.“